Sprider forskning om innovation, entreprenörskap och småföretagande.

Sprider forskning om innovation, entreprenörskap och småföretagande

Mångfald i startupstyrelser kan försämra chanserna att ta in kapital

Personer runt ett bord som har styrelsemöte.

Mångfald i styrelser sägs ofta leda till bättre beslut, ökad kreativitet och starkare företag. Men en ny omfattande studie av över 25 000 amerikanska startups visar att den bilden inte alltid stämmer – åtminstone inte i företag som initialt är finansierade med venturekapital.

Glöm klassisk HR – handplockade ”joiners” avgörande för startupbolagets framgång

Personer som håller i kugghjul. Illustrerar personal som kuggar i företagsbyggandet.

En traditionell syn på personalresurser i ett startupbolag är förlegat. I stället krävs en bredare och mer dynamisk syn på personalen för att nå framgång. Ur ett HR-perspektiv har den klassiska synen på personalresurser ofta begränsat sig till grundare och formellt anställda. Men i en ny forskningsstudie understryks vikten av att inkludera de så kallade ”joiners”. Det […]

Dags att ompröva bilden av ursprungsbefolkningars företagande

Bensinmack med andra affärer i Kyancutta Australien.

En ny studie utmanar seglivade föreställningar om hur företagande bland ursprungsbefolkningar fungerar. Forskarna har analyserat 19 530 företag ägda och drivna av den australiska ursprungsbefolkningen – den hittills mest omfattande kartläggningen av sitt slag.

Sök

Arkiv