Mångfald gynnar internationalisering

Följande text publicerades även i Entré nr 3, 2012:

Born globals får det att se så lätt ut. Men faktum är att många svenska företag som vill satsa på internationalisering upplever hinder på vägen. Dessa hinder kan ibland röjas om man tar hjälp av personer med utländsk bakgrund. Andreas Hatzigeorgiou och Magnus Lodefalk har skrivit Utrikesfödda främjar företagens utrikeshandel. Artikeln har publicerats i Ekonomisk debatt (nr 5, årgång 40, 2012). De konstaterar att mångfald i arbetskraften kan hjälpa företag att ta sig utomlands. Personer födda i andra länder kan bidra med värdefull kunskap om affärskultur, politik, religion och språk. De har också nätverk och kontakter som kan komma väl till pass.

Kontakta ah@nek.lu.se———–