Den brittiska regeringen har länge försökt dämpa ekonomisk nedgång genom att stimulera småföretagandet och skapa en god företagskultur. Liknande ansträngningar förekommer även i många andra länder. I ”Enterprise and Culture” beskriver Colin Gray småföretagsklimatet i Storbritannien.Den brittiska företagskulturen och även vilken typ av personer som startar småföretag diskuteras utförligt. En redogörelse för småföretagssektorns struktur ges, liksom en kritisk utvärdering av vad ovan nämnda politik egentligen har inneburit. Författaren analyserar både befintlig och egen forskning. Han menar att det ökade antalet företag som startats inte nödvändigtvis innebär att Storbritannien fått en mer företagsvänlig kultur. Entreprenörskap är alltför komplext för att förklaras enbart med hjälp av nationalekonomisk teori.Boken är läsvärd för såväl forskare och studenter som praktiker och beslutsfattare.
Sprider forskning om innovation, entreprenörskap och småföretagande.
