Material från arenan för kvinnors företagande
Stockholm, 3-4 december 2007 Nedan kan du ta del av talarnas presentationer. figurstjernaMyra Hart, Harvard Business School – Clearing the Hurdles – recipes for how more women can grow their businesses! [972 kB] figurstjernaPernilla Molander och Anna Kristensson, Bright AB – En fnuttbrightfnutt idé [743 kB] figurstjernaAnna-Carin Månsson, Theia Investment AB – Från entreprenör till […]
Nationalarena för kvinnors företagande – PROGRAM
Med reservation för ändringar PROGRAM 3-4 DECEMBER 2007 Allmän info och anmälan Måndag 3 december Tema: Finansiering, kompetens och nätverk Eftermiddagens program är på svenska, bortsett från professor Myra Harts inspirationsföreläsning som är på engelska, 11.30 Registrering 12.00 Lunch och mingeltillfälle 13.00 Introduktion Magnus Aronsson, vd ESBRI och Johan Carlstedt, vd CONNECT Sverige Utfrågning i […]
Välkommen till den nya nationalarenan för kvinnors företagande
3-4 december 2007 Program Vill du vara med och lägga grunden till en ny, gränsöverskridande nationalarena för framtidens företagande? 3-4 december är du välkommen att bli medskapare av en ny arena för inspiration, dialog och erfarenhetsutbyte kring kvinnors företagande. Kort sagt ett nätverksbygge för att ta tillvara framtidens idéer och entreprenörskap. ESBRI och CONNECT Sverige, […]
Visst kan gamla hundar lära sig att sitta
Speed-dating, inspirationsföreläsningar och arbete med egna utmaningar stod på schemat när ett femtiotal lärare i entreprenörskap sammanstrålade 5-6 november 2007. Mötesplatsen var ESBRIs 10-årsjubilerande workshop om lärande och entreprenörskap. -Till workshopen kom 25 lärare från universitet och högskolor, och 26 från gymnasier. Som ett av de första momenten ombads de skriva ner på en lapp […]
Material från ESBRIs workshop 2007
ESBRIs 10-årsjubilerande workshop om entreprenörskap och lärande är avslutad. Den två dagar långa workshopen samlade ett femtiotal lärare inom entreprenörskap på Yasuragi Hasseludden strax utanför Stockholm. Nedan kan du ta del av våra inspiratörers presentationer. figurstjernaRagnar Ahlström Söderling – Internordisk intensivkurs i nordiskt entreprenörskap figurstjernaMikael Samuelsson – Bootstrapping strategi för entreprenörskapslärare UH figurstjernaMikael Samuelsson – […]
Företagsportföljer ger fördelar
Följande text publicerades även i Entré nr 3, 2007: Entreprenörer som startar nya verksamheter samtidigt som de redan har företag igång är vanligare än man kan tro. I många fall kan erfarenheter och resurser från det första företaget komma väl till pass även i de nya satsningarna. Men portföljentreprenörskapet kan också vara en nackdel. En […]
Socialt entreprenörskap är på stark tillväxt
Följande text publicerades även i Entré nr 3, 2007: Socialt entreprenörskap, i meningen företagande i den sociala sektorn, är en bransch som växer så att det knakar. Siffror pekar på att det är den snabbast växande näringsgrenen i USA under detta århundrade. Ändå får fenomenet inte så stor uppmärksamhet i de skandinaviska länderna. Det vill […]
Egenföretagande bland invandrare: bra eller dåligt?
Följande text publicerades även under vinjetten ”Åsikten” i Entré nr 3, 2007: Under 2006 startade 44 386 nya företag. Av dem startades 19 procent av personer med utländsk härkomst (ITPS, 2007). Samtidigt har tidigare studier visat att icke-västliga invandrare är överrepresenterade bland egenföretagare. Man brukar prata om i huvudsak två skäl till att bli egenföretagare. […]
Mikroföretagare missnöjda med kommunen
Följande text publicerades även i Entré nr 3, 2007: Förutsättningarna för att skapa ett bra företagsklimat skiljer sig stort mellan olika kommuner. Det bör man ta hänsyn till när olika analyser av företagsklimatet görs. Det menar Anna Kremel och Anders Lundström i rapporten Företagsklimatets betydelse för utveckling, tillväxt och förnyelse i mikroföretag (FSF, 2007), som […]
Småföretag tjänar på starka styrelser
Följande text publicerades även i Entré nr 3, 2007: En engagerad och aktiv styrelse kan ses som en viktig tillgång i ett litet företag. Styrelseledamöterna kan bidra med kunskap, nätverk och andra resurser som företaget kan dra nytta av. En stark styrelse tillför också stabilitet som kan leda till långsiktig tillväxt. Artikeln Correlates of Board […]