100 000 euro till Kathleen Eisenhardt

2012 års Global Award for Entrepreneurship Research går till Kathleen Eisenhardt. Det offentliggjordes 2 februari på Småföretagsdagarna i Örebro. Kathleen Eisenhardt är professor i Management Science and Engineering vid Stanford University, USA. Hon får priset för sina framstående och inflytelserika bidrag inom entreprenörskapsforskningen med fokus på företagens entreprenörskap. – Kathleen Eisenhardt har gjort betydande bidrag […]
Förtjänstfulla tjänster


Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: Regioner med en utvecklad tjänstesektor har anledning att sträcka på sig lite extra. Särskilt om det gäller tjänster till andra företag, så kallade producenttjänster. Den här typen av tjänsteföretagande bidrar nämligen till ökad produktivitet och innovationskraft. Forskningscentrumet Cesis, med föreståndaren Börje Johansson i spetsen, har fördjupat […]
Fler hästkrafter i innovationsmotorn
Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: Begreppet ”det entreprenöriella universitetet” var länge synonymt med patent, licensiering och avknoppade företag. På senare år har ett bredare synsätt växt fram, med fokus på framförallt utexaminerade studenter och forskningssamverkan. Lars Bengtsson anammar denna vidare syn i Vad är entreprenöriella universitet och ”best practice”? (Entreprenörskapsforum, 2011). […]
Uganda behöver fler inkubatorer


Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: Blekinge tekniska högskola har, sedan flera år tillbaka, ett samarbete med Makerere University i Kampala, Uganda. Nu har två av doktoranderna, Julius Ecuru och Joshua Mutambi, lagt fram sina licentiatuppsatser. Julius Ecurus licentiatuppsats har titeln Fostering Growth in Uganda’s Innovation System. Han konstaterar att man redan […]
Blandade erfarenheter ger bäst spinoffs
Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: Vi kan vänta oss mer entreprenörskap av akademiker som också har erfarenhet från näringslivet, än av akademiker som bara har universitetserfarenhet. Det argumenterar Karl Wennberg, Johan Wiklund och Mike Wright i The effectiveness of university knowledge spillovers: Performance differences between university spinoffs and corporate spinoffs. Artikeln […]
Siv mäter småföretagens kvalitet


Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: Sveriges framtid hänger på småföretagen, brukar man säga. Men hittills har modellerna som mäter företagens effektivitet enbart haft fokus på räkenskaperna. I sin doktorsavhandling presenterar Adli Abouzeedan den nya modellen Siv, med ambitionen att mäta det som svårligen låter sig kvantifieras. Till exempel kvalitet. -Adli Abouzeedans […]
Innovation kan tappa mening
Följande text publicerades även under vinjetten ”Ledaren” i Entré nr 3, 2011: Mer eller mindre dagligen kan vi läsa om de utmaningar som mänskligheten står inför. Klimatförändringar, vattenbrist och urbanisering, för att nämna några. Många hoppas att nya innovationer ska bidra till att hantera dessa utmaningar. Allt fler länder ser också ökad innovationsförmåga som sin […]
Nyföretagande inte alltid positivt
Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: Vid Ciirs interaktiva workshop med policymakare i Luleå 24 november fokuserades diskussionen på två aktuella utmaningar: 1) Hur sprids kunskaper mellan företag och vilka policyimplikationer kan dras av detta? Här presenterade Robert Sörensson en aktuell studie över vad som händer när policyrelevanta variabler, som konkurrens och […]
Ingen politik bättre än fel politik
Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: Innovationspolitiken måste utgå från de problem som finns i ett innovationssystem. Men det saknas i stor utsträckning utvecklade metoder för sådana analyser. Det är budskapet i Circle-forskaren Charles Edquists artikel Design of innovation policy through diagnostic analysis: identification of systemic problems (or failures) (Industrial and Corporate […]
Socialt företagande – ingen universallösning
Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: Marginaliseringen av människor i samhället är ett växande problem. Sociala företag beskrivs ofta som ett nytt och effektivt sätt att bryta utanförskap och skapa arbetstillfällen för människor som står utanför arbetsmarknaden. Men det saknas kunskap om vilka resultat de sociala företagens insatser verkligen ger. I avhandlingen […]