Sprider forskning om innovation, entreprenörskap och småföretagande.

Sprider forskning om innovation, entreprenörskap och småföretagande

Uppvärdera utbildningen

Följande text publicerades även under vinjetten ”Ledaren” i Entré nr 4, 2013: Det pratas mycket och gärna om vilken viktig samhällsfunktion utbildningen har. Tyvärr verkar diskussionen inte alltid nå hela vägen in i utbildningsväsendets högborg, våra universitet och högskolor. Hur kommer det sig att utbildning inte anses vara lärosätenas viktigaste uppgift? I dag kommer forskningen […]

Fria medarbetare får fler idéer

Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2013: En bra chef uppmuntrar risktagande och egna initiativ, vilket leder till innovativ personal och fler spännande idéer. Finns det dessutom en stödjande organisation att luta sig mot blir det ännu bättre. Det menar Leif Denti, som forskar om innovationsförmågan i utvecklings- och forskningsmiljöer där man specifikt […]

”Innovationspolitiken gör en omsvängning”

Följande text publicerades även under vinjetten ”Åsikten” i Entré nr 4, 2013: De senaste åren har en omsvängning skett i Sveriges och EU:s innovationspolitik, vilket jag menar borde få konsekvenser även för innovationsforskningen. Tidigare har innovationer i sig ansetts vara viktiga att främja, i tron att de förnyar ekonomin på ett sätt som säkrar fortsatt […]

Supergasellerna får Sverige att växa

Följande text publicerades även i Entré nr 3, 2013: De så kallade supergasellerna är de riktiga jobbskaparna. Det menar Daniel Halvarsson, verksam vid Ratio. I sin avhandling Firm Dynamics: The Size and Growth Distribution of Firms presenterar han ett verktyg för att definiera dessa snabbväxande företag. – För att få fler supergaseller handlar det framför […]

Även entreprenörer behöver styrning

Följande text publicerades även i Entré nr 3, 2013: Ekonomistyrning och styrelsearbete är kanske inget man i första hand förknippar med innovation och entreprenörskap. Men kopplingen ligger närmare till hands än man kan tro. Det visar två licentiatuppsatser från Handelshögskolan vid Göteborgs universitet. Joakim Wahlberg har lagt fram uppsatsen Styrelsens användning av ekonomistyrning i entreprenöriella […]

Dolda agendor försvårar för sociala företag

Följande text publicerades även i Entré nr 3, 2013: Anställda som kan förhandla med såväl kommun som privat sektor, och skriva avancerade projektplaner och budgetar. Det är vad som behövs för att sociala företag och ideella organisationer ska kunna konkurrera om ekonomiska bidrag. Kan man dessutom stöpa om sitt sociala projekt till ett kultur- eller […]

Ett splittrat industrisnille

Följande text publicerades även i Entré nr 3, 2013: Under sitt liv ägnade sig uppfinnaren Gustaf de Laval (1845–1913) åt över 200 idéer och projekt inom mekanik, kemi, metallurgi och elektronik. Han hann ta ut 92 svenska patent och grundade 37 företag. Mest känd är han för separatorn, en maskin som snurrade 3 000 varv […]

Fysisk interaktion

Följande text publicerades även i Entré nr 3, 2013: Partikelfysiklaboratoriet Cern söker svar på grundläggande frågor om hur universums minsta beståndsdelar fungerar. De motiverar sin skattefinansierade verksamhet med att lova en rik skörd av tekniska innovationer för Europas näringsliv. Att Cern kan vara en viktig resurs är klart, men det är fråga om interaktion på […]

Framgångsrecept för urban utveckling

Följande text publicerades även i Entré nr 3, 2013: Sverige präglas av regelkrångel som är i vägen för den som vill starta nya verksamheter, speciellt inom industrin. Transporterna beskattas högt och infrastrukturen, som möjliggör snabba och smidiga kommunikationer, är inte tillräckligt väl utbyggd. Det menar i alla fall Nima Sanandaji vid KTH, som skrivit boken […]

Mänsklighet och möjlighet

Följande text publicerades även i Entré nr 3, 2013: Socialt entreprenörskap har blivit big business. Ofta fokuserar man på framgångshistorierna, medan den oglamourösa vardagen hamnar i skymundan. Charlotte Rosenberg, Roskilde University, vill i stället lyfta fram människorna, relationerna mellan dem, och ”mikroprocesserna” som pågår i och omkring organisationen. I sin avhandling SydhavnsCompagniet – Tillblivelser, relationer […]

Sök

Arkiv