Passionen för projektet framåt
Följande text publicerades även i Entré nr 1, 2015: En passion som gränsar till besatthet. Så beskrivs ofta entreprenörers engagemang, och i det finns en något negativ underton. Adesuwa Omorede har studerat sociala företag i Nigeria och regionala utvecklingsprojekt i Sverige. En av hennes delstudier visar att passionen kan vara positiv – och avgörande för […]
Vädra konflikterna i arbetsgruppen
Följande text publicerades även i Entré nr 1, 2015: Att jobba ihop i en arbetsgrupp är ett vanligt sätt att närma sig frågeställningar i företag. Grupparbete kan ligga till grund för en effektiv organisation, med bra samspel och lärande. Men grupperna kan också leda till tidsslöseri, konflikter, felaktiga beslut och oönskad normutveckling. Annika Engström har […]
Sammanhanget styr entreprenören
Följande text publicerades även i Entré nr 1, 2015: Människor som startar företag är varken snabbare eller smartare än någon annan. Och om någon tar språnget från heltidsanställning till egenföretagande står förklaringen att finna i affärsidén och yrkestillhörigheten – inte i personens egenskaper. Det menar Frédérik Witte i sin avhandling. Inom de flesta forskningsfält finns […]
Lagom olika gynnar innovation
Följande text publicerades även i Entré nr 1, 2015: Ciirforskarna Johan Sandberg, Jonny Holmström, Nannette Napier och Per Levén visar i en ny studie hur graden av diversitet påverkar resultatet i innovationssamarbeten. ”Medici-effekten” – att mångfald driver innovation – grundar sig på det faktum att nya tekniker och metoder sällan växer fram som isolerade fenomen. […]
Sidney Winter tog priset 2015
Professor emeritus Sidney Winter är 2015 års mottagare av Global Award for Entrepreneurship Research. 20 maj fick han ta emot sitt pris, en statyett och 100 000 euro, vid en ceremoni på Grand Hôtel i Stockholm. Sidney Winter är amerikan och sedan några år tillbaka professor emeritus i management vid Wharton School, University of Pennsylvania. […]
När kunskapen får vingar
Följande text publicerades även i Entré nr 1, 2015: Kan kunskap förflytta sig geografiskt? Hur går det i så fall till, och hur påverkas arbetskraften och innovationsförmågan av kunskapsresandet? Det har Cesisforskaren Peter Warda intresserat sig för i sin avhandling Knowledge, Location, and Trade (Internationella handelshögskolan i Jönköping, 2015). En utgångspunkt är att kunskap finns […]
Ojämställda familjeföretag dominerar lantbruket
Följande text publicerades även i Entré nr 1, 2015: Sverige framhålls ofta som ett föregångsland inom jämställdhet. Men det finns en hel del kvar att göra, inte minst inom lantbruket. Det visar Elias Andersson i en avhandling från Sveriges lantbruksuniversitet. -Svenskt lantbruk har gått igenom stora förändringar. Många företag har försvunnit och sysselsättningen i branschen […]
”Alla företagare tar risker”
Följande text publicerades även under vinjetten ”Porträttet” i Entré nr 1, 2015: Friederike Welter vill slå ett slag för vardagsentreprenörskapet: Entreprenörskapsforskningen har mognat. Fältet växer så det knakar, är allt mer heterogent och hämtar nya idéer i oväntade miljöer. Det passar Friederike Welter. Hon intresserar sig för entreprenörskapets vardag och vill utveckla kunskap som det […]
Entreprenörskapets dygder
Följande text publicerades även i Entré nr 1, 2015: -Förstånd. Rättvisa. Uthållighet. Måttfullhet. Vad har sådana klassiska dygder med entreprenörskap att göra? En hel del, hävdar författarna till Virtues in Entrepreneurship (Ratio, 2015). Boken tillkom efter en internationell forskarkonferens i Stockholm 2013. Forskarna diskuterade dygder i förhållande till bland annat framgång, affärsetik och CSR. De […]
Modellera fram affärsmodellen
Följande text publicerades även i Entré nr 1, 2015: Det finns ingen mall för den perfekta affärsmodellen. Den bör i stället vara i ständig rörelse och anpassas till omvärlden. Att låta nyckelintressenter delta i företagsutvecklingen är framgångsrikt, medan politiska styrmedel kan påverka affärsmodellen negativt. Jon Williamsson har studerat villkoren för svenska organisationer i energibranschen. – […]
