Gourmetkrögare väljer förebilder med omsorg
Följande text publicerades även i Entré nr 1, 2012: Gordon Ramsay, Ferran Adria och Marcus Samuelsson. Alla världsberömda gourmetkrögare. Då är de väl också förebilder för många andra kockar? Nja, inte nödvändigtvis. Magdalena Markowska har studerat hur entreprenörer utvecklar sin kompetens, med fokus på just gourmetkockar. Visst är förebilder viktiga för lärandet, men de återfinns […]
Entreprenöriell orientering fördelas ojämnt
Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: För att räknas som entreprenöriellt i ordets rätta bemärkelse ska ett företag ha innovationsförmåga, vara risktagande och agera proaktivt. Forskningen brukar säga att ett företag som uppfyller de här kriterierna har entreprenöriell orientering. Begreppet är väletablerat och ett av de viktigaste inom entreprenörskapsfältet. Det menar i […]
Kommissionen främjar innovationen
Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: Fördraget om Europeiska unionens funktionssätt är ett av grundfördragen som ”utgör EU:s rättsliga grund och reglerar unionens principer, befogenheter och funktioner”. Artikel 101 i detta fördrag förbjuder karteller och annat som hindrar den fria konkurrensen. I avhandlingen Promoting Innovation? A Legal and Economic Analysis of the […]
Svårt rekrytera svenskar till nystartade företag
Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: Att få fler att starta företag står högt på den politiska agendan i de flesta länder. Men i rekryteringen till nystartade företag finns stora skillnader i visioner och tillvägagångssätt. I Sverige lockas relativt få av de här jobben. En anledning är att våra universitet inte är […]
Skilda roller för riskkapitalet
Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: -Venture capital-bolag som är involverade i entreprenörsdrivna företag kan sägas ha tre roller. Först och främst är de investerare. För det andra kan de agera som coacher, som exempelvis hjälper till att sätta samman ett bra team. Och för det tredje kan de agera som partners. […]
Våga vara kannibal
Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: Att vara innovativ har sitt pris. Företag som vill satsa på något nytt, måste också vara beredda att offra något gammalt. Vladimir Vanyushyn kallar det för att kannibalisera på sina tidigare investeringar. -Vladimir Vanyushyn är uppväxt i Kiev, Ukraina. Han kom till Sverige och Umeå efter […]
Chefen stimulerar till innovation
Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: Det går att påverka innovationsaktiviteten i företag. Och en hel del är faktiskt upp till chefen, även om organisationskulturen också spelar in. Det visar Leif Denti i licentiatuppsatsen Leadership and Innovation: How and When do Leaders Influence Innovation in R&D Teams, som han har lagt fram […]
Svårt för små att övervaka patent
Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: Kunskap och innovation är viktiga konkurrensmedel numera. Det innebär att immateriella rättigheter, som bland annat syftar till att främja innovation, får allt mer uppmärksamhet. Men det är svårt för små företag att hålla koll på sina rättigheter. För att fortsätta vara konkurrenskraftig i ett allt snårigare […]
Bästa besluten fattas tillsammans
Följande text publicerades även i Entré nr 4, 2011: Att få ut nya läkemedel på marknaden är en lång, mödosam och ofta osäker process. Ibland är den till och med kaotisk, särskilt i de tidiga faserna. I artikeln Decision-making in the pharmaceutical industry: analysis of entrepreneurial risk and attitude using uncertain information (R&D Management, nr […]
Andersson och Wennberg får ”Unga priset”
Entreprenörskapsforums och Tillväxtverkets pris till unga entreprenörskapsforskare delas i år mellan Martin Andersson och Karl Wennberg. De tog emot priset under Småföretagsdagarna i Örebro 1-2 februari 2012. Martin Andersson är nybliven professor i nationalekonomi vid forskningscentrumet CIRCLE, Lunds universitet. Hans forskning ligger i brytpunkten mellan ekonomisk geografi, innovation och entreprenörskap. Karl Wennberg är verksam vid […]
